Superto.sk - dodávateľské ponuky

Účel využitia: na čistenie vozidiel, strojov, budov, náradia teplou alebo studenou vodou, prípadne s pridaním čistiacej chémie. Odvápňovanie a uvoľňovanie upchaných potrubí pomocou extra príslušenstva.

Účel použitia: vysávanie tuhých a suchých psích exkrementov. Vysávanie nečistôt na zastávkach hromadnej doprava na okrajoch chodníkov. Vysávanie nečistôt, ktoré prejdú priemerom sacej hadice (60 mm alebo 100 mm).

Možnosť dovozu priamo k Vám. Typy: batériové, káblové, šírka záberu do 60 cm. Kefy rôzneho určenia.

Príslušenstvo: čistiaca hadica na koberce, čistiaca hadica na čalúnenie, chémia na čistenie kobercov, chémia na impregnáciu kobercov a čalúnení.

Zametanie dvorov, chodníkov, uličiek, dlažieb.

Príslušenstvo: mop, žmýkadlo, bavlnená handra na mop.

Klientom spracovávame: peňažný denník - zápis účtovných prípadov, pokladničná kniha - zápis príjmov a výdavkov, kniha záväzkov a pohľadávok - zoznam faktúr, prehľad o úhradách a neuhradených faktúrach, DPH - evidencia DPH, daňové priznanie.

Klientom spracovávame: hlavná kniha - zápis účtovných prípadov z vecného hľadiska, -účtovný denník - chronologický zápis účtovných prípadov, saldokonto odberateľov a dodávateľov - zoznam faktúr, prehľad o úhradách a neuhradených faktúrach.

Klientom spracovávame: pracovné zmluvy, dohody o vykonaní práce, dohody o brigádnickej práci študentov, dohody o hmotnej zodpovednosti, výpočet miezd, zostavy - výplatné pásky, výplatné listiny, rekapitulácie, prehľad dovoleniek.

Pomoc pri zavádzaní účtovníctva, pomoc pri spracovaní účtovnej závierky. Stálych klientov oboznamujeme s aktuálnymi zmenami zákonov a upozorňujeme na prípadný dosah na ich činnosť.

On-line účtovníctvo je veľmi perspektívnym projektom, ktorý vznikol na základe analýzy potrieb našich zákazníkov a je formou tesnejšej spolupráce pri poskytovaní služieb. Nosnou myšlienkou systému je zdieľanie dát medzi užívateľmi systému.

Individuálne riadená metóda vyhľadávania a výberu vhodných kandidátov na obsadzované pracovné pozície pre všetky sektory podnikania.

Priame a cielené vyhľadávanie a výber vhodných kandidátov, hlavne pre top-manažérske a špecializované pracovné pozície so strategickým významom pre spoločnosť.

Metóda hodnotenia a výberu najvhodnejšieho kandidáta na danú pozíciu z externých alebo interných zdrojov. V prípade AC ide o hodnotenie správania účastníkov priamo v modelových situáciách a prípadových štúdiách.

Overená metóda zhodnotenia zamestnaneckého kapitálu, ktorý sa používa pri výbere nových pracovníkov alebo pri hodnotení súčasných zamestnancov zákazníka.