Ponuky zo štítku sociálneho v lokalite Bratislava (12)
Analýza sociálneho systému organizácie
Analýza je zameraná na odkrývanie aktuálneho vnútrofiremného stavu rozvoja ľudských zdrojov ako základného faktora podnikateľskej úspešnosti.
Účtovníctvo - SETCo, spol. s r.o.
Ponúkame Vám spracovanie jednoduchého a podvojného účtovníctva, miezd a personalistiky, daňové poradenstvo a všetko čo s tým súvisí. Okrem bežnej účtovnej agendy ponúkame klientovi priame zastupovanie pred inštitúciami štátnej správy, zabezpečujeme …
Spracovanie podvojného účtovníctva
Vedenie kníh došlých a odoslaných faktúr. Vedenie agendy krátkodobého a dlhodobého majetku. Vedenie knihy sociálneho fondu. Spracovanie dane z pridanej hodnoty, zostavenie daňového priznania k dani z pridanej hodnoty, zostavovanie zoznamu dokladov pr…
Trojdňové školenie pre personalistov a mzdárov
Trojdňové školenie určené špeciálne pre mzdárov a personalistov. Namiešali sme pre Vás koktejl najžiadanejších tém. Počas školenia máte možnosť načerpať veľké množstvo informácií, diskutovať o Vašich konkrétnych problémoch z praxe so skúsenými lektor…
Mzdy a personalistika
Spracovanie výplatných pások zamestancov, vypracovanie súhrnnej mesačnej rekapitulácie miezd, príprava prevodných príkazov, spracovanie výkazov pre zdravotné poisťovne a sociálnu poisťovňu, vedenie evidencie sociálneho fondu, spracovanie štatistickýc…
Tvorba interných smerníc
Cieľom je klientom vypracovať funkčné ekonomické smernice, interné firemné predpisy riešiace napr. obeh účtovných dokladov, spracovanie tuzemských a valutových pokladní, zásoby, pracovno-právne otázky, čerpanie sociálneho fondu, prípadne poskytnúť do…
Školenie - informačnej bezpečnosti pre užívateľov
Ťažiskom sú stále sofistikovanejšie útoky sociálneho inžinierstva, ktoré predstavujú aktuálne najvyššie riziko, pretože úspešne obchádzajú technické bezpečnostné opatrenia.
Vedenie mzdovej agendy
Spoločnosť vedie mzdovú agendu pre malé i veľké závody. Vyhotovenie prehľadov pre kontrolu zo strany daňového úradu, zdravotných poisťovní a správy sociálneho zabezpečenia. Zákazník obdrží kompletne spracovanú mzdovú agendu vrátane prevodných príkazo…
Odmeňovanie a zamestnanecké benefity
Obsah: I. Tri piliére hodnotenia práce zamestnanca. II. Sociápny fond, jeho tvorba, jeho určenie a použitie. III. Zvýhodnené plnenia zo sociálneho fondu. IV. Ďalšie benefity. V. Nepeňažné ohodnotenie zamestnanca.
